Le blog - Groupe Réference

Question 1

En quoi consiste une démarche ESG ?

Accepted Answer

La démarche ESG permet à un investisseur d’évaluer la performance RSE d’une entreprise. En effet, ces critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG), sont utilisés pour analyser et évaluer le degré de prise en compte des enjeux de développement durable dans la stratégie d’entreprise.

Ainsi, pour chaque critère est associé des éléments d’analyse précis :

 	le critère environnemental : l’analyse va porter sur la politique de gestion de l’eau et des déchets de l’entreprise, ses émissions de gaz à effet de serre, les menaces pour la biodiversité, l’efficacité énergétique et sur son implication dans la prévention des risques environnementaux et ceux liés aux changements climatiques, dans son activité quotidienne ;
 	le critère social regroupe de multiples enjeux : les conditions de travail des salariés, la santé et la sécurité au travail (prévention des accidents et des risques psychosociaux), la formation du personnel, les droits de la personne, la diversité, la relation client, la qualité du dialogue social, etc.
 	le critère de gouvernance : vérification de l’indépendance du conseil d’administration, la conformité fiscale, la présence d’un comité de vérification des comptes, les droits des actionnaires, la répartition entre les hommes et les femmes au sein de l’équipe dirigeante, etc.

Question 2

Objectifs et enjeux d’une démarche ESG

Accepted Answer

Investir dans une démarche ESG et prendre en considération les critères ESG dans la gestion de votre entreprise, dès aujourd’hui, vous permettra notamment, de :

 	avoir une meilleur vision de votre gestion des risques ;
 	se préparer aux nouvelles exigences des investisseurs ;
 	comprendre davantage l’incidence sur vos parties prenantes ;
 	suivre l’évolution de la règlementation ;
 	attirer des nouveaux talents ;
 	améliorer les relations entre votre entreprise et les parties prenantes ;
 	mesurer l’impact de votre entreprise ;
 	valoriser l’image de votre entreprise en mettant en avant les actions positives qui ont été menées ;
 	s’inscrire dans les référentiels internationaux et ainsi valoriser votre impact ;
 	accroître les performances de votre entreprise.

Question 3

Comment mettre en place une démarche ESG ?

Accepted Answer

La mise en place d’une démarche ESG se fait étape par étape. Pour devenir une entreprise durable, vous devez intégrer ce concept dans l’élaboration et la mise en œuvre de vos stratégies, et ainsi établir un modèle commercial qui devra être conforme aux pratiques écologiques.

Tout d’abord, prenez conscience de l’importance de certains critères ESG dans la gestion de votre entreprise. L’essentiel est donc de vous concentrer en priorité sur les actions qui vous parlent et que vous pouvez mettre en place immédiatement.

Ensuite, assurez-vous que toute l’entreprise soit mobilisée dans la mise en place d’une telle démarche. Prenez le temps d’expliquer à vos équipes, à la direction, ainsi qu’au conseil d’administration, les enjeux de cette démarche et la manière dont vous allez procéder pour la mettre en œuvre. Les critères environnementaux, sociaux et de gouvernance doivent être intégrés à tous les services de l’entreprise. La culture ESG doit progressivement être intégrée dans les activités au quotidien de votre entreprise.

Enfin, choisissez des indicateurs de suivi pertinents, pour mesurer au fil du temps, la performance de vos actions. Au bout de quelques mois, vous pouvez d’ores et déjà, présenter vos premiers résultats au conseil d’administration, afin d’échanger et de proposer des axes d’amélioration. La gestion des facteurs ESG doit faire partie de la gouvernance de l’entreprise, c’est essentiel. Pour cela, il est important que la vision des membres du conseil d’administration soit alignée sur la culture ESG et qu’ils possèdent l’expertise nécessaire pour superviser l’adoption de pratiques sociale et durables par l’entreprise.

La prise en compte de ces facteurs doit vous aider à développer ou à consolider votre politique RSE. Votre démarche ESG doit être authentique. En France, des mesures légales ont été mises en place pour lutter contre le « greenwashing ».

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