Le Groupe Référence
Une équipe de +200 experts qui ont choisi le Temps Partagé Augmenté® pour accompagner les PME françaises
Experts des fonctions supports de l’entreprise, nous aidons les PME à se développer et nos collaborateurs à s’épanouir, grâce à un modèle créateur de valeur : le Temps Partagé Augmenté®.
Entre complexité de l’écosystème des PME et aspirations des collaborateurs, le Groupe Référence se donne pour mission d’accompagner les dirigeants dans le développement de leur entreprise et les collaborateurs dans leur épanouissement professionnel.
Pour répondre à ces enjeux, nous avons créé un modèle de travail innovant : le Temps Partagé Augmenté®.
Ce dispositif RH agile permet aux dirigeants de disposer des bons experts à leurs côtés, le temps dont ils en ont besoin sans avoir à recourir à l’embauche. Sécurisant et motivant, il répond également aux envies des collaborateurs, qui trouvent de l’autonomie, une variété des missions, une équipe de pairs pour gagner en efficacité et en savoir-faire.
Le Groupe Référence rassemble 200 experts de proximité qui interviennent à Temps Partagé Augmenté® au sein des entreprises, partout en France, pour sécuriser des projets clés, accompagner une transformation, piloter les fonctions support devenues vitales au développement des entreprises.
Nous sommes convaincus que la valeur augmente lorsqu’elle est partagée. Nos collaborateurs sont pour la plupart actionnaires de l’entreprise. Ils partagent leurs connaissances pour être toujours plus pertinents. Nous plaçons toujours l’humain au cœur de notre groupe et de nos démarches.
Certifié Lucie Progress, nous contribuons à une société plus juste et durable.
Nos métiers
DIRECTION DES SYSTÈMES D’INFORMATION
Nos DSI à Temps Partagé Augmenté pilotent l’évolution des Systèmes d’information au regard des besoins de l’entreprise : stratégie IT, évolution du SI sur les couches infrastructures et logicielles, sécurité informatique, mise en place d’ERP… Ils interviennent de 1 à 3 jours par semaine dans un cadre méthodologique et budgétaire précis. Ils apportent à l’équipe de direction une visibilité sur l’ensemble des projets.
En savoir plus sur la DSI à Temps Partagé Augmenté avec Référence DSI
DIRECTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIÈRE
Nos DAF à Temps Partagé Augmenté sécurisent la performance financière de l’entreprise : pilotage financier, gestion du cash et des financements, automatisation des processus, conformité règlementaire… Ils interviennent de 1 à 3 jours par semaine dans un cadre méthodologique et budgétaire précis. Ils apportent à l’équipe de direction une visibilité sur l’ensemble des projets.
En savoir plus sur la DAF à Temps Partagé Augmenté avec Référence DAF
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Nos DRH à Temps Partagé Augmenté sécurisent le capital humain de l’entreprise : stratégie RH, politique RH, recrutement, fidélisation des talents, accompagnement des managers, conformité aux règlementations RH… Ils interviennent de 1 à 3 jours par semaine dans un cadre méthodologique et budgétaire précis. Ils apportent à l’équipe de direction une visibilité sur l’ensemble des projets.
En savoir plus sur la DRH à Temps Partagé Augmenté avec Référence DRH
DIRECTION MARKETING & DIGITALE
Nos experts en marketing et digital à Temps Partagé Augmenté construisent et pilotent la stratégie marketing au regard des objectifs de l’entreprise : digitalisation, développement des offres, visibilité digitale, image de marque, relation client, génération de leads… Ils interviennent de 1 à 3 jours par semaine dans un cadre méthodologique et budgétaire précis. Ils apportent à l’équipe de direction une visibilité sur l’ensemble des projets.
En savoir plus sur la Direction Marketing et Digital à Temps Partagé Augmenté avec Référence DMD
DIRECTION DE LA RSE
Un Directeur RSE en Temps Partagé Augmenté® à raison de 1 à 3 jours par semaine, pour mesurer les impacts, construire la trajectoire à suivre et les investissements à mobiliser et ainsi générer autrement de la valeur sur le plan économique et social. Nos Directeurs RSE à Temps Partagé Augmenté® pilotent l’ensemble des 7 thématiques définies dans le référentiel ISO 26000.
En savoir plus sur la Direction de la RSE à Temps Partagé Augmenté
DPO
Un DPO en Temps Partagé Augmenté® dont le volume d’intervention est adapté aux besoins de l’entreprise, pour évaluer la conformité, mener les actions correctives, piloter la gestion des données dans la durée. Nos DPO à Temps Partagé Augmenté® font de la data un levier de performance pour l’entreprise !
Experts en organisation et transformation
Nos experts en organisation apportent des solutions et des méthodologies pragmatiques, efficaces et opérationnelles pour permettre aux PME et ETI de se transformer. Référence STEP conseille et accompagne la transformation de leur mode de gouvernance et de fonctionnement
Notre innovation
Nos directeurs et experts métiers sont augmentés de l’expertise de leurs pairs : derrière eux, toute une équipe de talents partage et consolide les savoirs !
Par la mutualisation des savoirs et des expériences de l’ensemble des équipiers du Groupe mis à disposition via A3 (notre plateforme d’intelligence collective), nos experts créent plus de valeur en moins de temps !
Notre Histoire
Nous avons créé le Groupe Référence en 2009, après la crise financière, sur la conviction que face à un monde de plus en plus instable et complexe, les PME et ETI ont plus que jamais besoin de s’entourer de directeurs de haut niveau pour piloter les fonctions support de l’entreprise. Il fallait inventer un nouveau modèle de travail, offrant de la souplesse autant pour les entreprises que pour les collaborateurs.
Pour répondre à cette ambition nous avons alors créé le Temps Partagé Augmenté®. Un modèle à la fois flexible, sécurisant, motivant et innovant qui fait du sens autant pour les PME/ETI que pour les directeurs ou experts métiers.
Nous avons progressivement rassemblé une équipe de plus de 200 personnes, qui intervient à Temps Partagé Augmenté® au sein des entreprises.
Nous en sommes à présent convaincu : après 15 ans d’existence et dans un contexte d’incertitude croissant, le Temps Partagé Augmenté® est le modèle d’avenir. Nous l’enrichissons constamment, avec des offres en phase avec les enjeux sociétaux, les attentes des dirigeants, les souhaits des collaborateurs.
Le Groupe Référence en chiffres
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+ 0Directeurs et experts à Temps Partagé Augmenté
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+ 0Dirigeants de PME séduits
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0 %de couverture nationale
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+ 0Partenaires convaincus
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0 %de flexibilité et d’engagement
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0 ansd’existence
Le mot de Thibault Cornudet – PDG et co-fondateur du Groupe Référence
« Nous avons créé le Temps Partagé Augmenté avec l’envie d’innover en matière d’organisation du travail, en conservant toujours l’humain au cœur de notre vision.
Ce qui nous anime, c’est à la fois de continuer à faire évoluer notre modèle et nos offres, tout en accompagnant les dirigeants de PME et ETI dans l’atteinte de leurs objectifs.
Pour les collaborateurs ou les freelances qui nous rejoignent, ils trouvent une façon innovante de travailler qui permet d’intégrer une équipe de pairs, de développer constamment leurs compétences et d’accélérer leur carrière.
Pour les dirigeants, ils bénéficient, aux travers de nos experts, d’un cumul d’expérience qui n’existe pas autrement. Ils disposent d’une solution souple et adaptée à l’évolution des besoins de leur entreprise »
Thibault Cornudet – PDG et co-fondateur du Groupe Référence
Nos valeurs
Une équipe soudée autour de 4 valeurs
01
Engagement
Nous sommes investis honnêtement et durablement dans la réussite de notre entreprise, de l’équipe et de nos clients.
02
Performance collective
La diversité de nos expériences et de nos cultures nourrit notre performance. Aussi, pour la favoriser, nos relations se basent sur l’humilité, la confiance mutuelle et le soutien inconditionnel.
03
Exigence mutuelle
Qu’elle soit envers nous-mêmes ou envers les équipes internes, clients, partenaires, nous essayons de tirer chacun vers le haut pour accroître notre performance individuelle et collective.
04
Plaisir
Le plaisir est notre moteur et notre essence.
Nos succès, même petits, doivent faire notre fierté et celle de nos équipes que ce soit celles des clients, des partenaires ou du groupe.
Labellisé LUCIE Progress !
Nous sommes fiers d’avoir rejoint l’Agence LUCIE dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), visant à transformer en profondeur notre manière de travailler. Nous croyons que les entreprises ont un rôle sociétal déterminant à jouer pour contribuer à une société plus équitable, un environnement plus durable.
La labellisation LUCIE Progress s’appuie sur un processus rigoureux de certification, impliquant une formation, une auto-évaluation, un audit, ainsi qu’un engagement à mettre en place un plan d’action concret.
Manifeste
Nous concevons l’entreprise comme un être vivant
Le dirigeant en est l’âme
Les directeurs assurent ses fonctions vitales
Les équipes opérationnelles permettent d’avancer
En 2009, nous avons imaginé un nouveau modèle du travail en entreprise
- Un modèle innovant, radicalement à contre-courant des usages
- Un modèle qui externalise les fonctions vitales de direction des PME/ETI, en s’appuyant sur des expertises de haut niveau.
- Un modèle performant, agile et souple, qui accélère le développement durable et l’adaptabilité des entreprises, tout en maîtrisant les charges et les risques
- Un modèle qui mise sur l’intelligence collective pour s’améliorer partout
- Un modèle attractif pour les collaborateurs, répondant mieux à leurs aspirations profondesUn modèle qui fait du partage un accélérateur de valeur, pour une société plus équitable et un avenir durable
Ce modèle, c’est le Temps Partagé Augmenté®
“Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin !”
Groupe Référence, entreprise temps partagé
Groupe Référence est une entreprise de temps partagé dont le modèle repose sur l’embauche en CDI de ses collaborateurs, pour une relation durable, gage de qualité autant pour les équipiers que pour les clients.
Temps partagé Paris – Ile-de-France – Temps partagé Rennes – Bretagne – Temps partagé Nantes – Pays-de-la-Loire – Temps partagé Bordeaux – Nouvelle Aquitaine – Temps partagé Toulouse – Occitanie – Temps partagé Lyon – Auvergne Rhône-Alpes – Temps partagé Strasbourg – Alsace